2025年，全县退役军人事务工作在推进组织管理体系、工作运行体系建设不断完善的同时，贯彻落实习近平在全国退役军人工作会议指示精神，切实把退役军人接收安置好、服务保障好、教育管理好、作用发挥好、权益维护好，让军人成为全社会尊崇的职业、让退役军人成为全社会尊重的人。着重抓好以下几项工作：

1．提高就业安置质量。坚守“公平、公正、公开”阳光安置原则，完成年度内转业军官和士官的移交安置工作。加大就业创业培训力度，有效提升退役军人自身能力水平。拓宽招工企业信息收录渠道和范围，增强专场招聘会实效。着力推进县内事业编制招考向退役军人倾斜，村、社区便民服务员聘用在同等条件下退役军人优先。

2．优化服务保障水平。继续实施优抚对象关怀计划，建立困难退役军人军属“一本账”制度，对生活困难的退役军人和优抚对象，建立帮扶援助机制。按要求下拨优抚对象抚恤补助经费，做好优抚对象的短期疗养工作，搞好优抚数据核查和身份认证，扎实开展春节、八一走访慰问活动。

3．解决涉军信访问题。落实信访维稳工作机制，认真接待和办理来信来访，开展矛盾纠纷排查化解，强化特护期维稳举措，加强网上正面发声和舆论引导，确保全县各退役军人群体稳定可控。

4．浓厚社会尊崇氛围。大力宣传模范退役军人、退役军人创业标兵、最美退役军人优秀事迹，倡导退役军人比、学、赶、超。广泛开展退役军人志愿服务活动。组织为部队立功受奖人员送达立功受奖牌匾和喜报。开展清明祭英烈和“9·30”烈士纪念日活动。

5．推动国家政策落实。认真贯彻落实《中华人民共和国退役军人保障法》《退役军人安置条例》《军人抚恤优待条例》《烈士褒扬条例》等法律法规，以及有关思想政治、安置就业、优待褒扬、军休管理、服务保障等国家政策。采取有效措施，切实推进《湖南省加强军人军属、退役军人和其他优抚对象优待工作的实施意见》落实落地，充分发挥优待证的作用。

6．健全激励考评机制。退役军人工作在2022年纳入了全县绩效考核，设置了相应的分值，2023年、2024年进行了修改和完善。2025年将会在实践工作中进一步完善考评细则，运用科学的考评与激励机制，激发系统工作活力、提升工作水平、促进争先创优，进一步推动退役军人工作规范化、制度化，确保2025年各项工作落实落地。

7．加强干部队伍建设。持续锻造政治上绝对可靠、对党绝对忠诚、作风绝对过硬的退役军人工作队伍，为2025年全县退役军人工作高质量发展注入新的发展活力。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神和二十届三中全会精神，贯彻落实习近平在全国退役军人工作会议“五好”指示精神，开创全县退役军人工作高质量发展新局面。