一、部门情况

   （一）基本情况

1.职责职能

①负责全县党的纪律检查工作。贯彻落实中央、中央纪委，省委、省纪委，市委、市纪委和县委关于纪律检查工作的决定，维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线方针政策和决议的执行情况，协助县委推进全面从严治党、加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。

②依照党的章程和其他党内法规履行监督、执纪、问责职责。负责经常对党员进行遵守纪律的教育，作出关于维护党纪的决定；对县委工作部门、县委批准设立的党组（党委、工委），各乡镇党委、纪委等党的组织和县委管理的党员领导干部履行职责、行使权力进行监督，受理处置党员群众检举举报，开展谈话提醒、约谈函询；检查和处理上述党的组织和党员违反党的章程和其他党内法规的比较重要或者复杂的案件，决定或者取消对这些案件中的党员的处分；进行问责或者提出责任追究的建议；受理党员的控告和申诉；保障党员的权利。

③负责全县监察工作。贯彻落实党中央、中央纪委国家监委，省委、省纪委省监委，市委、市纪委市监委和县委关于监察工作的决定，维护宪法法律，依法对县委管理的行使公权力的公职人员进行监察，调查职务违法和职务犯罪，开展廉政建设和反腐败工作。

④依照法律规定履行监督、调查、处置职责。推动开展廉政教育，对县委管理的行使公权力的公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查；对涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等职务违法和职务犯罪进行调查；对违法的公职人员依法作出政务处分决定；对履行职责不力、失职失责的领导人员进行问责；对涉嫌职务犯罪的，将调查结果移送人民检察院依法审查、提出公诉；向监察对象所在单位提出监察建议。

⑤负责组织协调全县全面从严治党、党风廉政建设和反腐败宣传教育工作。

⑥负责综合分析全县全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作情况，对纪检监察工作重要理论及实践问题进行调查研究；起草制定或者修改本县纪检监察制度规定，参与起草制定本县规范性文件。

⑦负责协调落实市纪委市监委交办的反腐败国际交流、合作等方面事宜；加强对全县反腐败国际追逃追赃和防逃工作的组织协调，督促有关单位做好相关工作。

⑧根据干部管理权限，负责全县纪检监察系统领导班子建设、干部队伍建设和组织建设的综合规划、政策研究、制度建设和业务指导；会同有关方面做好县纪委县监委派驻机构、乡镇纪委领导班子建设有关工作；组织和指导全县纪检监察系统干部教育培训工作等。

⑨在县委领导下，协助、配合县委巡察工作领导小组组织开展巡察工作。

⑩完成上级纪委监委和县委交办的其他任务。

2．机构情况

行政单位1个：桃江县纪委、桃江县监委

我单位下设纪检监察干部监督室、党风政风监督室、办公室、审理室、信访室、案管室、组织部、宣传部、第一纪检监察室、第二纪检监察室、第三纪检监察室、第四纪检监察室、第五纪检监察室13个部室以及桃江县纪委县监委信息中心1个事业单位,。

3．人员情况（不含单列决算报表的二级机构）

根据有关文件和会议精神，对县纪委人员编制进行了调整，我单位现有行政编制52个，工勤编制1个、事业编制8个。

（二）当年取得的主要事业成效。

1.构建“大宣教”格局，筑牢思想防线。“竹廉桃江”“一微一网两台”宣教平台完善搭建，微信公众号订阅人数达4.7万；市级以上媒体上稿540篇，连续十二个月总分排名第一，年度排名第一；《我和我的祖国》同声唱快闪，获省市媒体主动转载，在各大平台点击量达10万加；微视频《夏东海和他的500元驾考费》，全市第一个被省纪委监委推介；组织全县1.7万名党员干部和公职人员赴廉政教育基地开展警示教育，组织全县3.1万名党员干部观看警示教育片《不可触碰的底线》；组织全县103名党政负责人配偶，开展“当好‘廉内助’弘扬好家风”活动，助力领导干部家风建设；发动全县党员干部参与第三季党纪国法知识竞赛，参与人数达12.8万，位居全市第一。

2.构建“大片区”协作联动机制，提升执纪效能。制定出台《桃江县纪检监察工作分片协作联动管理办法（试行）》，深度整合全县各级纪检监察工作力量，统筹划分为5个纪检监察片区；在抓好日常工作的基础上，依托片区工作平台，围绕有效解决重点难点问题，构建整体联动、高效协作的纪检监察工作运行格局，有效破解熟人社会监督难、乡镇纪检监察力量薄弱、办案资源不平衡等问题与困难。2019年，5个片区共开展联合调查43次，各类监督检查35次，共立案31件，给予党纪政务处分14人。

3.持续保持高压态势，强化审查调查。2019年，全县纪检监察机关立案202件，结案144件。给予党纪政务处分148人。共运用监督执纪“四种形态”处置526人次。全年共受理信访件323件，与2018年同期相比，信访举报总量减少13%。坚决惩治“群腐”，共发现和受理“群腐”问题173个，立案133人，查处147人，追缴资金423.76万元，退还群众资金236.98万元。强力查办涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题，共受理相关问题线索83件，立案27人，给予党纪政务处分16人。积极完成市纪委市监委指定办案工作，抽调业务骨干，主办或参与“2.    

4.强力深化扫黑除恶，着力“摧网毁伞”。先后5次召开常委会专题研究扫黑除恶工作，7次召开扫黑除恶执纪问责工作领导小组成员会议，严格落实扫黑除恶问题线索处置、分办、移送、反馈等制度。2019年以来，共收到各类问题线索83件，已办结65件。其中，“2·27”专案组已核查问题线索43件，立案调查14人。严格落实“一案四查”要求，由县纪委县监委班子成员督办，第一至第五纪检监察室主要负责人主办，深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题以及不担当、不作为的问题。截至10月底，共立案审查调查26人，给予党纪政务处分8人，组织处理16人。其中：涉黑涉恶腐败问题共立案5，给予党纪处分2人，组织处理3人；“保护伞”问题共立案14人，组织处理4人；推动工作不力追责共立案1人，给予党纪处分1人，组织处理2人；其他问题立案6人，给予党纪处分5人，组织处理6人。

5.大力推动责任落实，化解信访难题。严格落实《益阳市乡镇（街道）纪检监察信访举报工作细则》要求，进一步完善接访场地、台账登记、案卷整理、实名举报双向承诺、结果反馈、周二领导接访等工作。对于疑难信访问题，依托片区协作联动机制，实行领导包案，充分调动力量进行调查处置化解，同时提升乡镇纪检监察干部信访处置水平。截至10月底，桃江县纪委县监委共受理信访件287件，其中上级转件201件、本级受理86件，与2018年同期相比，信访举报总量减少27件，其中本级受理下降38%。

二、收入支出预算执行情况

（一）收入支出预算安排情况

年初部门预算情况：预算内一般公共预算拨款6608400元。

年终决算情况：预算内一般公共预算拨款10307100元。

与上年度决算相比：2017年一般公共预算拨款8080100  元，一般性公共预算拨款增加2227000元，比上年度上升27.6%。

（二）收入支出预算执行情况

2018年预算执行情况：资金主要用于纪检监察工作而发生的各项支出，包含工资福利支出6002532.7元、商品和服务支出3365364.49元、对个人和家庭的补助支出346826.21元，其他资本性支出592376.6元。

 三、资产负债情况分析

（一）资产负债情况

1、资产情况：库存现金105100.96元；其他应收款616043.8元，比上年增加367847.38元；固定资产1420824元，与上年持平。

2、负债：其他应付款721144.76元，比上年增加367847.38元。

（二）资产负债对比分析。

资产负债率：26.4%

四、本年度部门决算等财务工作开展情况

（一）本部门财务管理、决算组织、编报、审核情况：本部门对财务进行规范化管理，同财政部门及时沟通学习，积极进行财政部门组织的决算、编报、审核等方面工作按时完成，认真如实填报。

（二）本部门（单位）对预算和决算公开工作、及主管部门对所属单位按规定批复决算的各项工作按规定认真执行，该填制及时填制，该公开及时公开，该上报及时上报。