“保密工作事关国家安全和利益，要准确把握保密工作地位、深刻认识严峻形势、切实筑牢保密安全防线。”“要切实做好安全基础工作、精准研判风险等级、周密制定安全预案等9方面对策举措。”

　　6月1日至2日，桃江县纪委监委举办2023年第二期全县纪检监察干部专题培训班，全体与会纪检监察干部一边认真聆听，一边在笔记本上记录要点、写下心得。这是该县纪委监委坚持以学习教育为先导，推动能力素质提升的一个缩影。

　　今年以来，桃江县纪委监委结合“能力建设提升年”活动，持续深化基层监督提质提效工程，以学习教育为先导，提升能力素质为目标，坚持学思用贯通、知信行统一，通过把“廉课题”“周三晚自习”“周五片区学习”等制度与主题党日、“竹廉讲堂”“一周一课”等活动结合，持续练好“内功”提升“外功”，促进全县纪检监察干部政治能力、业务本领、作风形象全面提升。

　　“随着反腐败斗争向基层延伸，干部经验不足、能力不够，成为推动基层纪检监察工作高质量发展的最大障碍，像个别乡镇，长期连问题线索都没有，干部能力素质得不到提升也就不足为奇。”该县纪委监委秉承“干什么学什么、缺什么补什么”这一原则，探索建立起各村级纪检委员到乡镇纪委、各乡镇纪委到县纪委监委的分级“跟班学习”制度，指定业务骨干手把手地进行“传、帮、带”，主要学习问题线索处置、审查调查程序及审查调查安全等相关知识，并视情况参与审查调查工作，让更多纪检监察干部到监督执纪问责、监督调查处置一线见世面、经风雨、长才干。

　　“仅跟办了一个案件，就让我对信访受理、线索处置、制作笔录、装卷归档等有了全面了解，更加熟练地掌握了办案程序。”在该县纪委监委跟班学习的浮邱山乡纪检监察干部杨加华说道。

　　在跟班学习期满后，该县纪委监委采用面对面提问的方式，对跟班学习的干部进行业务考核，检验学习成效，对今后开展纪检监察工作需注意的重点事项进行再次提醒和指导。在此基础上，还积极推进“室组”“室组地”联合办案，共同开展联合办信、审查调查、案件剖析、以案促改等工作，不仅实现了优势互补、成果共享，而且锻炼了干部的素质能力。

　　“我们生逢其时，也深感重担在肩。我将主动担当作为，坚守初心使命，发扬斗争精神、提高斗争本领，以奋斗之青春书写时代之华章。”在该县纪委监委开展的“书韵芳华·青清同行”青年干部读书分享活动中，56名青年纪检监察干部齐聚一堂、畅所欲言，展现了青年纪检监察干部朝气蓬勃、开拓创新、奋勇争先的精神面貌。

　　为进一步加强干部队伍建设，凝聚思想共识、激发奋进力量，该县纪委监委抓住青年纪检监察干部这个重点，坚持突出政治教育、党性教育，先后开展即兴演讲比赛、交流座谈会、警示教育及专题培训班等活动，帮助青年纪检监察干部锻炼能力、增长才干。

　　“我们将持续深化县乡纪检监察一体化培养，把责任扛起来、纪律严起来、制度立起来，着力锻造一支忠诚于党、勇挑重担、善于斗争的纪检监察‘铁军’。”该县纪委监委相关负责人表示。